Ook in februari hebben we weer mooie nieuwe features en verbeteringen live gezet om Oneteam beter en waardevoller te maken. Hier vind je de highlights!

🤖 De Oneteam AI Buddy

We hebben recent onze AI Buddy in Oneteam die is getraind op jullie documentatie, onboarding en e-learning content gelanceerd.
Medewerkers krijgen direct antwoord op hun vragen — precies zoals ze die normaal aan hun manager of HR zouden stellen.
Altijd beschikbaar, altijd up-to-date. Uiteraard ook beschikbaar op de mobiel!

💡 De Oneteam feedback portal & openbare roadmap

We hebben een feedback-portal gelanceerd waarin klanten ideeën kunnen delen, stemmen op suggesties en onze openbare roadmap kunnen volgen.
Zo zie je precies waar we aan werken, wat eraan komt en hoe feedback direct invloed heeft op de ontwikkeling van Oneteam.
Deze is beschikbaar via https://feedback.oneteam.io!

Evaluatiegesprekken verbeteringen

We zijn constant bezig om onze laatste nieuwe module: Evaluatiegesprekken, te verbeteren. Hier een aantal van deze verbeteringen:

• Dupliceren van een evaluatieformulier

• Dupliceren van competenties en volledige categorieën

• Meerdere kleine verbeteringen om de ervaring nog beter te maken

🔗 Deel content via link of QR-code

Met Oneteam deel je berichten, documenten en leerpakketten eenvoudig via de tijdlijn, chat, een link of QR-code. Ideaal voor de werkvloer: print een QR-code uit, hang ’m op en collega’s openen direct de juiste training in de app — geen uitleg nodig.

Community-beheerders kunnen nu evenementen beheren

Community-beheerders hebben nu volledige controle over het aanmaken en beheren van evenementen op community-niveau. Je kunt evenementen plannen en publiceren, en live- en conceptevenementen beheren vanuit een eigen beheerdersweergave — dezelfde ervaring die voorheen alleen beschikbaar was voor organisatiebeheerders. Zo is het makkelijker om lokale communities betrokken te houden met eigen activiteiten.